《劳（láo）动合同法》第17条（tiáo）规定（dìng）：劳动（dòng）合（hé）同应（yīng）当具备以（yǐ）下（xià）条款：

    （一）用人单（dān）位的名称、住所和法定代（dài）表人或（huò）者主要负（fù）责人；

    （二）劳动者的姓名、住址（zhǐ）和（hé）居民身份证或者其他（tā）有效身份证件号（hào）码；

    （三）劳动合同（tóng）期限（xiàn）；

    （四）工作内容和工作地点（diǎn）；

    （五）工作时间和休息休假；

    （六）劳动报酬；

    （七）社会保险（xiǎn）；

    （八）劳动保护、劳动条件和职业危害（hài）防护；
    （九）法律、法（fǎ）规规定应当纳入劳（láo）动合（hé）同的其（qí）他事项。